Kerstin Hofstetter

Kerstin Hofstetter ist fasziniert von der Dynamik in Teams, deren Stärke und von den umfangreichen Möglichkeiten, Gruppen dabei zu unterstützen, ihr jeweils bestmögliches Team zu werden, den Prozess aktiv mitzugestalten. In einer mehr als 25-jährigen Karriere hat sie die gesamte Bandbreite der operativen und strategischen Personalarbeit abgedeckt. Sie arbeitet derzeit als HR Interims Manager, war davor lange Jahre in unterschiedlichsten Rollen, Geschäftsfeldern und Ländern für die Siemens AG tätig.
Sie hat langjährige Erfahrung in der Begleitung von Veränderungsprozessen und in der Entwicklung von Mitarbeitern und Führungskräften, und seit Kürzerem auch von Teams.
Kerstin hat sich in den vergangenen Jahren durch diverse Trainings im Bereich Coaching und Team-Coaching neue Sicht- und Arbeitsweisen erschlossen. Ein 10-monatiges Leadership-Programm hat den Themenblock abgerundet.
Sie hat einen Abschluss als Magister in Politikwissenschaften, Soziologie und Psychologie der Universität Augsburg, sowie ein Diplom in Patisserie von Le Cordon Bleu in London.